Làm thế nào để thay đổi một người

Làm thế nào để thay đổi một người
Làm thế nào để thay đổi một người

Video: 5 Cách khiến đàn ông làm theo ý bạn- Cách để thay đổi anh ấy 2024, Tháng Sáu

Video: 5 Cách khiến đàn ông làm theo ý bạn- Cách để thay đổi anh ấy 2024, Tháng Sáu
Anonim

Hành vi của một người thân yêu đôi khi đặt ra nhiều câu hỏi. Nếu bạn muốn thay đổi một ai đó gần đó, bạn sẽ phải nỗ lực rất nhiều. Chuyển đổi là khó khăn, nhưng với tiếp xúc liên tục có thể rất thành công.

Hướng dẫn sử dụng

1

Các nhà tâm lý học nói rằng bất kỳ thay đổi cần phải bắt đầu với chính mình. Bạn sẽ phải đối phó với sự phát triển của chính mình để có được kết quả tốt. Đầu tiên hãy xác định những gì người đó đang làm không đúng với những gì bạn muốn thay đổi. Bạn có thể biến đổi những điều nhỏ nhặt, nhưng bạn cũng có thể một cái gì đó rất quan trọng, nhưng bạn cần hiểu rằng tính cách của một người được hình thành từ thời thơ ấu và điều chỉnh hoàn toàn là không thể.

2

Khi danh sách đã sẵn sàng, hãy nghĩ về lý do tại sao một người cư xử theo cách này mà không phải là khác. Có lẽ đây cũng là lỗi của bạn. Nếu ai đó thân thiết chọn một vị trí, nó luôn được kết nối với những người khác. Đánh giá tất cả các động cơ, thành thật nói với chính mình những gì đã thúc đẩy người đó chọn con đường này. Nếu bạn thấy sai sót của mình, hãy bắt đầu thay đổi chúng, và chỉ sau đó tư vấn một cái gì đó khác. Lý do thực sự có thể giải thích mọi thứ, nếu bạn tìm thấy nó, thay đổi nó, thì cuộc sống sẽ hoàn toàn khác. Đừng nhìn vào hậu quả, mà hãy tìm nguồn.

3

Bạn cần bắt đầu chuyển đổi với một cuộc trò chuyện. Trong một bầu không khí thoải mái, thảo luận về bất cứ điều gì không phù hợp với bạn. Đồng thời, điều rất quan trọng không phải là chuyển sang khóc, mà là lắng nghe người tranh luận. Bạn cần hiểu động cơ của anh ấy, nghe những lý lẽ, và sau đó đưa ra ý kiến ​​của riêng bạn. Trong tương tác này, một sự thỏa hiệp thường được sinh ra. Đừng sợ phải trung thực, cởi mở và nói điều gì đó trực tiếp, tốt hơn là im lặng và chịu đựng. Cuộc đối thoại sẽ cho phép cả hai bên nhượng bộ và giải quyết tình huống một cách tốt nhất.

4

Không cần phải đưa ra yêu cầu, la hét hoặc yêu cầu bất cứ điều gì. Một giai điệu có trật tự luôn gây ra chỉ kích thích và từ chối. Nói chuyện với người đó một cách bình tĩnh, cởi mở, không tiêu cực. Những lời trách móc không bao giờ làm cho cuộc sống tốt hơn, chúng không hoạt động, một cách tiếp cận khác là cần thiết. Học cách hỏi, nói nhẹ nhàng và nhẹ nhàng. Và đừng nghĩ rằng bạn sẽ không được lắng nghe. Nếu trong đầu anh ta có một ý tưởng rằng anh ta sẽ không làm gì cả, điều này sẽ xảy ra. Suy nghĩ của chúng ta đôi khi thành hiện thực nhanh hơn lời nói.

5

Để thực hiện, một người thường thiếu hỗ trợ. Khó chịu, hung hăng, tiêu cực đôi khi là kết quả của sự không chắc chắn và thiếu ấm áp. Hãy cho những người thân yêu tình yêu của bạn, tin vào chủ trương của họ, tin vào lời nói của họ. Nếu một người nhận ra rằng ai đó đánh giá cao anh ta, rằng ai đó sẽ luôn ở đó, anh ta bắt đầu cư xử khác đi. Tình cảm chân thành làm việc kỳ diệu. Thay đổi thái độ, sự hồi hộp để bình tĩnh, yêu cầu các yêu cầu mềm. Và đừng quên thưởng cho người đó vì tất cả thành tích.

6

Đôi khi bạn cần thay đổi không phải một người, mà là thái độ của bạn đối với hành động của anh ấy. Có những khoảnh khắc không thể thay đổi. Hãy suy nghĩ, họ rất quan trọng? Đôi khi mọi người chú ý đến những điều nhỏ nhặt không đóng vai trò lớn. Nếu một cái gì đó là không thể sửa chữa, có lẽ bạn nên nhìn nó từ một góc độ khác? Tất cả mọi người đều không hoàn hảo, và bạn có thể nhắm mắt vào một số thiếu sót, nhưng bạn nên nhìn vào lợi thế nhiều lần.