Một kẻ bị ruồng bỏ là một người bị xã hội từ chối. Tất cả những nỗ lực của anh ta để vào môi trường xã hội của anh ta một lần nữa kết thúc trong một kịch bản - anh ta lại bị từ chối. Tại sao một người rơi vào vai trò của một kẻ bị ruồng bỏ và làm thế nào anh ta thoát khỏi vai trò này?
Khi một tập thể từ chối một người
Trong mỗi tập thể, sự từ chối của một ai đó diễn ra dưới một hình thức khác nhau. Ở trường, điều này có thể là sự chế giễu, xúc phạm và thậm chí là áp bức thể xác, trong các nhóm người lớn, sự từ chối có thể có hình thức coi thường tinh vi, khi dường như không có sự lơ là hoàn toàn, nhưng nó trở nên rất tệ đối với một người, và mọi người khác, như thể đồng ý trước, chơi vai trò của bạn.
Một kẻ bị ruồng bỏ trở thành một trong đó hầu hết những người xung quanh bắt đầu thấy những gì họ từ chối trong chính họ. Đây có thể là những phẩm chất như sự không chắc chắn, thiếu thành công trong nghề. Tuy nhiên, nó cũng có thể là bất kỳ phẩm chất nào trong đội này, vì một số lý do, đã bị cấm. Ví dụ, ông chủ không thích nhân viên cầu kỳ hoặc những người thích chủ động. Nếu anh ta có thể lan truyền tâm trạng của mình đến các thành viên còn lại trong đội, thì một nhân viên có phẩm chất như vậy có thể trở thành kẻ bị ruồng bỏ và chịu nhiều khía cạnh tiêu cực liên quan đến những người xung quanh.
Hoặc một ví dụ khác. Có những đội trong đó một bầu không khí đầy tham vọng ngự trị. Thành viên của những tập thể như vậy tự đặt ra cho nhau và những nhiệm vụ phức tạp khác và rất tự hào khi họ xoay sở để nhận ra chúng. Nếu một người bị tước đi phẩm chất này rơi vào một đội như vậy, anh ta có thể trở thành kẻ bị ruồng bỏ do thực tế là những người khác sẽ không thể tôn trọng anh ta và sẽ nhìn thấy ở anh ta những gì họ không muốn thấy ở chính mình - thiếu khao khát đạt được điều gì đó trong cuộc sống.
Do đó, trong hầu hết các trường hợp, hóa ra họ trở thành kẻ bị ruồng bỏ liên quan đến một đội cụ thể. Nếu cùng một người rơi vào một cộng đồng khác, nơi những phẩm chất vốn có trong anh ta không bị từ chối, anh ta có thể cảm thấy khá tốt ở đó.
Đôi khi trong các nhóm trẻ em, những đứa trẻ có cha mẹ chăm sóc chúng quá nhiều và liên tục kiểm soát cuộc sống của chúng trở thành những kẻ bị ruồng bỏ. Ngoài ra, lý do từ chối có thể là một số tính năng mà tập thể không chấp nhận - bệnh tật, một đặc điểm tính cách, thuộc một số tầng lớp xã hội, nghèo đói hoặc ngược lại an ninh vật chất.
Trong trường hợp này, bạn cần phân tích những giá trị nào vốn có trong nhóm này, những phẩm chất nào bị từ chối. Sau này, bạn cần hiểu những phẩm chất của một người đã trở thành một kẻ bị ruồng bỏ. Nếu mâu thuẫn này không hòa tan, thì cần phải tìm kiếm một nhóm mới hoặc xây dựng mối quan hệ dựa trên thông tin này.