Mỗi người là một người được trời phú cho một loại phẩm chất vô hình hoặc hiển nhiên đối với những phẩm chất khác. Không còn nghi ngờ gì nữa, mỗi người xứng đáng được tôn trọng từ người khác. Tuy nhiên, điều thường xảy ra là một người không tôn trọng người khác. Có thể có hai lý do cho việc này: hoặc một người không được tôn trọng không bộc lộ những phẩm chất và khả năng tích cực của anh ta, hoặc một người không tôn trọng chỉ đơn giản là không thể nhận ra họ.
Thông thường, cùng với sự tôn trọng, một người nhận được sự chú ý, tin tưởng và hỗ trợ của những người gần đó. Cần phải nhớ rằng một thái độ tốt đối với bản thân phải được kiếm được. Không thể ép buộc một người tôn trọng ai đó, mặc dù mất đi sự tôn trọng khá đơn giản.
Bạn có thể có được sự tôn trọng từ người khác theo những cách sau:
- Tôn trọng chính mình. Cần thể hiện sự kiên quyết trong hành động của bạn, không ngại bày tỏ ý kiến của bạn. Bạn cần chứng tỏ mình là một người tự lập, tự tin.
- Tôn trọng người khác. Bạn không bao giờ cần phải đánh giá người khác dưới mình. Trong giao tiếp không nên có sự thiên vị, kiêu ngạo và đạo đức giả. Bạn cần cởi mở, trung thực và thân thiện với người xung quanh. Nó cũng là cần thiết để có thể lắng nghe mọi người, để xử lý vấn đề của họ với sự hiểu biết. Hãy cố gắng hỗ trợ và thông cảm trong trường hợp thất bại và hạnh phúc cho họ nếu thành công.
- Hãy chủ động và có trách nhiệm. Cần phải tìm cách thoát khỏi mọi tình huống hiện tại, ngay cả khi thoạt nhìn có vẻ không hòa tan. Không chỉ cần thiết lập mục tiêu cho bản thân mà còn luôn luôn đạt được thành công trong việc đạt được chúng. Quan sát sự thành công của một người, những người xung quanh sẽ không chỉ thể hiện sự tôn trọng với anh ta, mà còn cố gắng để có phần giống với anh ta.
- Bạn phải có khả năng thừa nhận sai lầm và thiếu sót của bạn. Tất nhiên, trong trường hợp khi một người chắc chắn rằng mình đúng, anh ta cần bảo vệ ý kiến của mình. Nhưng nếu nghi ngờ, tốt hơn là không tham gia vào các tranh chấp không cần thiết.
- Theo dõi sự xuất hiện của bạn. Nhận thức trực quan là rất quan trọng đối với sự hình thành của bất kỳ mối quan hệ với một người. Quần áo, phụ kiện, trang điểm - mọi thứ nên hài hòa và phù hợp với phong cách, hình ảnh và môi trường mà nó được sử dụng.
Tất nhiên, để đạt được sự tôn trọng của người thân, bạn bè và người thân không quá khó. Tình hình phức tạp hơn nếu một người thấy mình ở một đội mới, xa lạ với anh ta và đã thành lập đội. Để đặt chính xác, bạn có thể sử dụng một số thủ thuật:
1. Nhìn vào mắt khi nói chuyện với đồng nghiệp.
2. Cố gắng nhớ tất cả các tên càng sớm càng tốt. Một lời kêu gọi đối với một người bằng tên sẽ được coi là một dấu hiệu của sự chú ý và thân thiện.
3. Lịch sự và thân thiện cũng được chào đón. Không nên thô lỗ với đồng nghiệp hoặc bỏ qua kháng cáo của họ.
4. Không nên chủ động sử dụng cử chỉ khi nói chuyện với đồng nghiệp. Điều này có thể được xem là sự mất cân bằng hoặc cảm xúc quá mức.
5. Chỉ nói sự thật. Không cần phải tô điểm thông tin, ngay cả khi nó có thể tạo ấn tượng sống động. Sẽ rất khó khăn cho một người đã rơi vào sự dối trá trong tương lai để kiếm được sự tôn trọng.
Không cần phải phấn đấu để có vẻ lý tưởng cho tất cả mọi người. Trong mọi trường hợp, có một người, trong số rất nhiều lợi thế, sẽ nhận thấy ngay cả một điểm trừ không đáng kể. Điều chính là vẫn là chính mình. Trong trường hợp này, tất cả các lợi thế và phẩm chất cá nhân sẽ được chú ý.